CPP ayudará a SIMPLIFICAR Y CREAR CONFIANZA en el desempeño del día a día de tanto los Directores, como los Jefes y resto de Personal en todos los Establecimientos.
Los Jefes de Departamento reciben auditorias con indicaciones de tipo puntos débiles que representan unos objetivos a realizar por el Jefe de Departamento. Ordenar estos objetivos y ayudar, apoyando al jefe de departamento, en la formación de todo su equipo humano es una tarea que aun no la desempeña ninguna auditoria.
Por lo tanto, una auditoria sencilla, práctica y capaz de obtener resultados mayores para el Jefe, entra en el espacio de lo que estamos desarrollando y proponemos como novedad. CPP está organizada para poder llevar a cabo estos objetivos con simplicidad y confianza para el equipo humano de que dependan los citados objetivos.
